사무 처리를 다른 사람에게 맡기는 것.

상세 설명

상급자가 자신의 권한이나 업무를 하급자에게 맡기는 것을 말해요. 효과적인 위임은 리더십의 핵심 역량이에요.

예문

팀장님이 출장 중이라 결재 권한을 위임받았습니다.

실무 팁

위임을 받았다면 최종 결과에 대한 책임도 함께 받는 것입니다. 진행 중 큰 변경 사항이 생기면 반드시 위임자에게 보고하세요.

주의할 점

위임 후 완전히 손을 놓으면 안 돼요. 결과에 대한 최종 책임은 위임한 사람에게 있어요.

관련 용어

자주 묻는 질문

위임을(를) 실무에서 어떻게 활용하나요?

위임을 받았다면 최종 결과에 대한 책임도 함께 받는 것입니다. 진행 중 큰 변경 사항이 생기면 반드시 위임자에게 보고하세요.

위임 사용 시 주의할 점은?

위임 후 완전히 손을 놓으면 안 돼요. 결과에 대한 최종 책임은 위임한 사람에게 있어요.

위임이(가) 무엇인가요?

사무 처리를 다른 사람에게 맡기는 것. 상급자가 자신의 권한이나 업무를 하급자에게 맡기는 것을 말해요. 효과적인 위임은 리더십의 핵심 역량이에요.

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